为扎实推进新学期各项教学工作有序落地，统筹部署教学质量提升、专业建设、教研改革等重点任务，8月31日，法学院在学1303会议室召开了2026-2027-1学期教学管理工作第一次会议。法学院教学副院长周萍主持会议，各系（部）主任、教学秘书、实验员出席了会议。
（会议现场）
会议伊始，法学院教学副院长周萍首先强调了要严格落实试卷归档与论文工作，各系（部）要完成试卷自查，统筹做好听课、排课相关安排，夯实教学基础管理。针对青教赛备赛工作，会议明确相关教师要抓紧打磨参赛内容，做好参赛筹备。
（教学副院长周萍发言）
会上，法学院教学副院长周萍根据开学涉及到的工作依次同与会人员沟通。在课程建设方面，会议要求加快推进课程标准修订完善工作，完成学院各门课程标准梳理。聚焦专升本联合培养工作，会议就考核组织模式开展研讨，细化人才培养考核环节。针对微专业建设，会议明确专业申报、开课条件、课程设置、人才培养定位等工作要求。会议着重对AI赋能教学改革作出部署，提出要将AI赋能教学评价纳入教师评价体系，探索实践课程新的实施路径，推动人工智能技术与课堂教学深度融合。同时要求紧盯年终考核KPI指标，尚未完成的任务要压实责任，加快推进落实。针对外聘教师管理，会议提出要规范外聘教师授课管控，组织外聘教师开展专题会议。鼓励教师深耕教学研究，统计梳理教师教学研究论文产出情况，大力推进实务类课程开发建设。会议部署专题学习与教研活动，要求各系（部）于九月底前完成专项教研活动材料报送。会议要求各系（部）依托课程回放视频开展教学反思，确定教研主题，结合教学数据开展复盘总结，收集汇总教研主题，探索AI赋能背景下教学改革新路径。
（与会人员讨论发言）
本次会议全面梳理了新学期教学工作要点，进一步明晰了工作目标与实施路径。法学院将以本次会议为契机，抓实教学常规管理，深化专业与课程改革创新，强化教研赋能，全面提升人才培养质量，保障新学期教学工作高质量开展。
