7月3日下午，校党委书记陈祖亮、副校长黄保红以及各职能部门领导深入法学院开展调研工作。法学院院长王广辉、副院长周萍、党总支副书记常桥及各教研室主任参加本次会议，会议由院长王广辉主持。
（调研现场）
会议伊始，院长王广辉对校党委书记陈祖亮一行深入学院调研指导交流表示热烈欢迎。书记陈祖亮表示本次调研聚焦上半年工作开展的特色亮点、合格评估整改的思路举措、精准引才精心育才以及学院发展面临的困境和出路的相关问题进行研讨。
（校党委书记陈祖亮讲话）
院长王广辉介绍了法学院2023年上半年的工作亮点，包括人才引进、教研科研项目申报、涉外法治人才项目申报、实践实训基地拓展等；从推进落实“融合式法学实践教学模式”和强化学生的自我管理等方面来进一步推进评估整改工作；最后谈及学院面临的困境，以及从师资队伍建设、专业建设上寻求突破口。
（院长王广辉发言）
副院长周萍主要从三个方面做了补充汇报，一是在专业发展方面，如何创新传统法学以适应数字化时代的变革发展，从而打造数字化法学是当前值得探索的问题。二是学院前期在教学规范性方面狠下工夫，已取得一定成效。接下来要从法学实践教学的优化、特色课程的打造以及扭转学生从被动学习向主动学习转化等方面来提高教学层次。三是在法学科研方面，要凝聚教师力量，组建研究团队，做出标杆性科研成果。
（副院长周萍发言）
副书记常桥就当前学院辅导员带班情况进行了分析，对一站式社区建设推进、党总支组织员工作量问题、校园信息化建设及学院楼闷顶层的改造等问题进行汇报和讨论。
（副书记常桥发言）
副校长黄保红表示，法学院近几年招生情况和生源情况较好，学院要思考如何把招生优势转化为培养优势、就业优势，还要探索寻求更多的平台与资源，满足众多毕业生尽快就业的需求，为传统法学人才的培养寻找更广泛的出口。
（副校长黄保红发言）
在认真听取大家的发言后，陈祖亮对我院在2023年上半年开展工作的具体思路以及取得的各项成绩给予了肯定。同时，对法学院今后的发展也给出了几点建议：一是要站在新的节点考虑工作，对近三年来特别是有利于学院发展的好做法要思考如何继续保持，形成长效机制。二是要整合资源，将师资、项目、科研、校舍等软硬件资源整合好，在实习实训等资源方面要进一步拓展。三是推进工作思路的落地，将学院发展的有益思路转化为操作性措施和行动方案，如“学生的自我管理”方面，思考如何引导；“创新传统法学”方面，思考怎样创新。四是法学是一门应用型很强的专业，法学如何走好应用型这条路，走出特色，这是解决教育教学难题和学生就业问题的根本出路，这其中还需将实践教学融入课堂教学中。五是法学也是一门政治学科，在加强党建与思政工作方面尤其重要，不仅要做实做细，更要融入到法学人才培养的全过程中。
通过此次调研，会上各项交流意见和建议不仅为学院走向卓越发展打开了新思路，也为破解学院发展难题提供了实招、真招、硬招。下一步，学院将继续加强自身建设，力争取得更多标志性成果。
